Career Opportunities Journal

posted by Administrator on Dec 27

イラスト提供: onphilanthropy.com

大学4年生と2009年卒業予定者は、暗い現実に直面しています。 卒業前に仕事を見つけるのに、大きな問題に出会うかもしれません。 これは、辛らつな経済と財政危機に関係して、雇用主が労働力をカットし、雇用予想を削減する予定だからです。 雇用者は、去年よりほんの1.3%多い卒業生を今年雇用する予定です。 過去6年間で、最低の予想となり、大幅な低下となっています。 雇用予想の大幅な削減がすでにされていますが、非常に稀な事です。 この観点から、下降気味の仕事予想のパターンは大学卒業生に継続されます。

posted by Administrator on Nov 14

画像提供：blog.livehire.com

企業と出願者の双方は、仕事の面接に多くの貴重な時間を取られます。 今日、新技術による面接の簡略化が進んでおり、それはオンラインによる面接です。
LiveHireは仮想面接システムで、雇用者と社員候補者間のリアルタイムでの交流を可能にします。 ウェブカメラを介しインターネット上で面接を行うという考えは、徐々に支持を得ています。 このシステムは、出願者と実際に同じ部屋で行われる面接の次に効率的なものと考えられています。 この応募方法により、仕事の面接に関連した費用の削減と早期の決断が可能となり、雇用担当者にとっては好都合です。 オンラインでの面接では、実質的に出願者との対面することが可能となります。 出願者の立場では、オンライン面接により効率が上がります。 つまり、時間と気力の節約をすることができます。 また、面接だけのために多くの場所に訪れる際の出費を減らすことができます。